Administrador, director y gerente residente en Suiza

Todas las sociedades suizas deben estar representadas por, al menos, una persona con residencia en Suiza (artículo 718 al. 4 CO y artículo 814 al. 3 CO). Desde ese momento, es necesario que, al menos, un miembro del consejo de administración o un director responda a esta exigencia.

Este criterio puede convertirse en vinculante para los empresarios extranjeros. Para ello, nuestro fiduciario trabaja con personas de confianza y con experiencia, que responden a los criterios legales, para sumir el papel de administrador de SA o de gerente de SARL.

¿Cuáles son las responsabilidades de administrador,  un director, o gerente en Suiza?

En Suiza, las responsabilidades de un administrador, director o gerente varían en función del papel y la función que desempeñe en la empresa, pero en general incluyen las siguientes:

1. Gestionar el día a día de la empresa: El director es responsable del día a día de la empresa, estableciendo procesos, supervisando a los empleados y alcanzando los objetivos de la empresa.
2. Cumplir las leyes y normativas vigentes: El director debe asegurarse de que la empresa cumple las leyes y normativas vigentes en materia fiscal, social y medioambiental y en todos los ámbitos aplicables a la actividad de la empresa.
3. Proteger los intereses de la empresa: El directivo debe actuar en interés de la empresa y de sus accionistas y asociados, y tomar decisiones que maximicen el valor de la empresa.
4. Garantizar la solvencia de la empresa: El directivo debe asegurarse de que la empresa dispone de recursos financieros suficientes para hacer frente a sus obligaciones y alcanzar sus objetivos.
5. Desarrollar estrategias: El líder debe desarrollar estrategias para hacer frente a los retos actuales y futuros del negocio, incluyendo la competencia, las nuevas tecnologías, las tendencias del mercado, etc.
6. Establecer un sistema de control interno: El líder debe establecer un sistema eficaz de control interno para garantizar que los procesos de la empresa son eficientes y cumplen con las normas aplicables.
7. Rendir cuentas: El dirigente debe rendir cuentas ante los accionistas, los órganos de supervisión y las autoridades, presentando informes periódicos sobre el estado de la empresa y las decisiones adoptadas.

Es importante señalar que los directores, gerentes y directivos están sujetos a un deber de diligencia y lealtad hacia la empresa, los accionistas y los socios, y pueden ser considerados responsables si incumplen sus obligaciones.

Servicios profesionales

El administrador de SA o el gerente de SARL propone asesoramiento y servicios para los siguientes casos :

• Formación de su sociedad en Suiza
• Gestión administrativa
• Negociación de las desgravaciones fiscales ante las autoridades fiscales
• Representación ante bancos en el momento de la apertura de cuentas bancarias
• Asesoramiento en seguros de empresa
• Defensa de sus intereses ante las autoridades
• Gestión administrativa de su sociedad en Suiza.
• Domiciliación de empresas en Suiza

Su administrador / Gerente residente

D. Andrés Taracido está especializado en administración y gestión de sociedades suizas, de fundaciones y de sociedades internacionales. Posee, en particular, los siguientes títulos :

• Título federal suizo de Experto en Finanzas e Inversiones
• AIWM Diploma, Certified International Wealth Manager (CIWM)
• STEP Diploma, Trust and Estate Practitioner (TEP)
• CAS en Fiscalidad de PYME

Es también miembro de las asociaciones profesionales :

• IFA International Fiscal Association
• STEP Society of Trust and Estate Practitioners
• SFAA Swiss Financial Analysts Association
• AIWM Association of International Wealth Management

Su experiencia se basa en numerosos mandatos de administrador y de director para clientes en representación de actividades económicas o de holdings en Suiza y a nivel internacional.

Las comunicaciones se realizan en francés, inglés o en español.

¿Cuáles son los riesgos de ser administrador, director o gerente en Suiza?

Como administrador, director o gerente en Suiza, existen riesgos jurídicos, financieros y de reputación a los que puede exponerse si no cumple correctamente sus deberes y obligaciones. Los principales riesgos a los que puede enfrentarse incluyen:

1. Responsabilidad: Si no cumple sus obligaciones, puede ser considerado responsable de los daños causados a la empresa o a terceros. Puede tener que indemnizar a la empresa o a terceros por pérdidas económicas.
2. Responsabilidad penal: si comete un delito en el ejercicio de sus funciones, puede ser procesado y condenado a una pena de prisión o a una multa. Los delitos penales pueden incluir fraude, soborno, falsificación de documentos, abuso de poder, etc.
3. Responsabilidad fiscal: Si no cumples con las obligaciones fiscales de la empresa, podrías ser considerado personalmente responsable de las obligaciones fiscales de la empresa.
4. Responsabilidad ante los empleados: Eres responsable del cumplimiento de la legislación laboral y de las condiciones de trabajo de tus empleados, así como del pago de las cotizaciones a la seguridad social. Si incumple estas obligaciones, puede ser procesado.
5. Responsabilidad ante los accionistas: usted es responsable del uso de los fondos de la empresa y de maximizar el valor para los accionistas y socios. Si no cumples adecuadamente estas obligaciones, puedes ser demandado por los accionistas.
6. Responsabilidad medioambiental: Usted es responsable de que la empresa cumpla las leyes y reglamentos medioambientales. Si no cumple estas obligaciones, puede ser responsable de los daños medioambientales causados por la empresa.

Por tanto, es importante que se tome en serio sus deberes y obligaciones y se informe de las leyes y reglamentos aplicables para minimizar los riesgos a los que se enfrenta.

La creación de una empresa en Suiza debe seguir un procedimiento preciso y regulado.

Por lo tanto, es esencial que este paso lo lleven a cabo y asesoren expertos como un administrador de una sociedad anónima o un gerente de una sociedad de responsabilidad limitada. Para ello trabajamos con socios de confianza. Le asesoramos en decisiones como la forma de sociedad (SA/AG, Sàrl/GmbH), el capital o el domicilio social, con el fin de proponerle la estructura jurídica que mejor se adapte a su negocio.

Gracias al mandato de administrador y gestor local, los empresarios suizos y extranjeros no residentes se benefician de una asistencia personalizada durante todo el proceso de creación de una empresa en Suiza. Esta asistencia incluye :

• asistencia en la elección de la forma jurídica de la empresa (sociedad anónima, sociedad de responsabilidad limitada, sociedad unipersonal, etc.);
• comprobación del nombre de la empresa en el registro mercantil;
• trámites notariales y autenticación de los documentos fundacionales (escritura notarial de constitución, estatutos, declaración de aceptación de los miembros del consejo de administración, etc.);
• apertura de la cuenta de consignación (depósito de capital);
• firma de la escritura de constitución;
• apertura de la cuenta corriente de la empresa;
• inscripción en el registro mercantil;
• inscripción en la Administración Tributaria Federal a efectos del IVA;
• inscripción en la Seguridad Social;
  elaboración del plan contable.

Nuestros administradores y directores están aquí para ayudar a su empresa a navegar por el complejo mundo de los organismos gubernamentales suizos, garantizando que todas sus interacciones con estas autoridades y administraciones fiscales se gestionen con seriedad y eficacia.

Una vez implantada, su empresa tendrá muchas interacciones con las autoridades suizas, incluido el cumplimiento de requisitos legales y reglamentarios. Por ello, le ofrecemos nuestros servicios de representación para garantizar que su empresa se administra de forma eficiente y profesional.

Nuestros directores de sociedades anónimas y sociedades de responsabilidad limitada tienen una amplia experiencia en la gestión de interacciones con las autoridades suizas.

Estamos aquí para ayudarle a cumplir todos los requisitos legales, tramitar las solicitudes de permisos, presentar documentos ante las autoridades y responder a cualquier consulta que surja.

Al elegir nuestros servicios de representación, puede estar seguro de que su empresa está en manos de profesionales competentes y experimentados.

Estamos aquí para garantizar que su empresa esté eficazmente representada ante las autoridades suizas, asegurando al mismo tiempo el cumplimiento de todos los requisitos legales y reglamentarios.

Estamos convencidos de que nuestros servicios de representación suiza pueden ayudar a su empresa a prosperar cumpliendo plenamente las leyes y normativas suizas.

Póngase en contacto con nosotros para obtener más información sobre nuestros servicios y sobre cómo podemos ayudarle a gestionar eficazmente sus interacciones con las autoridades suizas.

Nuestros directores y administradores colaboran estrechamente con los responsables de las empresas para comprender sus necesidades y prioridades, y luego utilizan su experiencia para ofrecer soluciones a medida.

Somos especialmente eficaces a la hora de ayudar a las empresas a crecer rápidamente, adaptarse a entornos empresariales cambiantes o resolver problemas complejos.

Nuestro objetivo es ayudarle a alcanzar todo su potencial proporcionándole conocimientos profesionales, una evaluación objetiva y recomendaciones estratégicas para superar los retos y triunfar en el competitivo mercado actual.

Nuestros directores y administradores pueden ayudar a su empresa a tener éxito y prosperar a largo plazo. Póngase en contacto con nosotros para obtener más información sobre nuestros servicios y sobre cómo podemos ayudarle a alcanzar sus objetivos.